О социалистическом труде, или один ВАЖНЫЙ совет

Я давно хотел рассказать вам историю о том, как работал на заводе Плассон — это одна из самых грустно-весёлых историй в моей жизни. Но это всё-таки не развлекательный блог — точнее, не только развлекательный, поэтому историю я вам расскажу только после того, как дам один очень важный совет. Итак —

Никогда, никогда, НИКОГДА не используйте свой рабочий мейл для переписки по личным делам. Вообще никогда, от слов совсем, и никак. Для этого есть множество причин, и я сейчас навскидку приведу несколько.

1. Ваш рабочий мейл не принадлежит вам, поэтому его использование для личных нужд в рабочее время — это фактически обман работодателя, кража того времени, которое принадлежит ему, и он это сможет использовать в своих целях.

2. Ваш рабочий мейл не принадлежит вам, поэтому ваш работодатель вправе прочитать его от начала и до конца. Это значит, что любой Вася-сисадмин будет с интересом читать вашу переписку, которая может содержать как ваши личные, так и чужие тайны. И если чужие тайны (например, ваш договор о сдаче квартиры) утекут в сеть по вашей вине (потому что мейл не ваш, а работодателя) — вы будете ответственным за это.

3. Ваш рабочий мейл не принадлежит вам, поэтому если вы с работодателем расстанетесь не полюбовно (а всякое бывает), всё вышеперечисленное может уйти или в суд, или «на улицу».

Короче говоря, рабочий мейл — не ваш, не надёжный и не частный. Not private and not secure, шоб вы поняли. И когда мне клиенты шлют мейл со своего рабочего аккаунта, я им звоню и говорю — вы что, сдурели? И каждый раз приходится заново объяснять. ПОЖАЛУЙСТА, НЕ ДЕЛАЙТЕ ЭТОГО!

***********
А теперь настало время офигительных историй. В 1991 году, когда жарким летним ночем мы с мамой прилетели в Израиль с одним баулом одежды, рюкзаком с её диссертацией по внутриклеточному пищеварению Arenicola Marina и тремя моими книжками по программированию (помню до сих пор — Журден и что-то по Borland C) и 300 баксами в кармане, я пошёл в киббуцный класс.

В Мааган Михаэле нас было штук, наверное, 25 свеженьких олимчиков, которых решили бодро и интенсивно сабрировать. Я вообще не любитель быть поучаемым — комментаторы, предлагающие мне не использовать обсценную лексику, знают это по себе, а тем более, когда меня поучают поведению босоногие деревенщины.

Помню, как до меня доебались в столовой за то, что я ел куру руками — ха ха ха дикарь говорили мне одноклассники, не знающие что такое Эрмитаж. Блин, как вспомню, так до сих пор дрожь берёт, а ведь 28 лет прошло. До сих пор я не могу общаться с израильтосами, прям вот физически их не перевариваю — спасибо за удачную абсорбцию, дорогие киббуцники!

Так вот, там свои порядки. Например, в школе ценилось старание-прилежание, а не результат — и, соответственно, я был худший ученик в школе, ибо всем было похуй на то, что я писал контрольные на 100, а вот то, что я никогда не делал домашку (а я её НИКОГА в жизни не делал, ни в одной из четырёх школ, в которых учился — из трёх меня успели выгнать, ни в ришонской путяге, куда я пошёл за вышкой) — это был неиндульгируемый грех.

С поведением в киббуце у меня тоже были траблы, особенно после того, как один одниклассник мне объяснил, как работает система. Я, говорит, тебе сейчас вломлю по первое число, тебя выгонят за драку, а мне что сделают? Я ж киббуцник, а ты веришь той лапше, которую здесь тебе навешали про равноправие и что ты здесь свой.

Зато в киббуце был (и есть) завод Плассон, и на нём я работал наладчиком станков. До сих пор не понимаю, почему в обычных школах нет одного рабочего дня в неделю, когда вместо этой нудной поеботины для дегенератов, которую по какому-то недоразумению называют школьной программой, дети могли бы работать на заводах или в больницах, или убирать пляжи и сажать деревья.

Раз в неделю я был королём — потому что то, что я делал на заводе, я делал лучше всех. Мой старший товарищ Володя из МИСиСа научил меня, как правильно работать, и гордость мальчика из семьи учёных, который дорвался до завода и стал настоящим рабочим, трудно описуема. Да и когда ты со всех сторон никакашка — и в школе, и в киббуце, да ещё и подруги нет — это даёт тебе прям силы жить.

И вот однажды меня вызывают на ковёр, в очередной раз ебать мозги моим плохим поведением. Я иду, и мне говорят — это про работу. Я аж засветился — ну слава богу, сейчас будут хвалить. А тут внезапно — на тебя жалуются. В глазах у меня потемнело.

Дело в том, что моя работа заключалась в поддержке непрерывности работы станков. В начале смены я их смазывал, у меня были и гриз, и WD40, и силиконовые масла, и каждое надо было брызгать/наносить куда надо. Протереть все оптические сенсоры, проверить те места, которые обычно заедает — короче сделать так, чтобы не было ни минуты простоя, и потом спокойно подкармливать станки новыми деталями, с гордостью наблюдая, как готовые скрученные фиттинги укладываются в картонки, уходящие в хайфский порт и оттуда в дальние страны.

И вот мне говорят — на тебя жалобы пришли с завода. Данунах, говорю я ещё с улыбкой, это наверняка розыгрыш какой-то, мне премию сейчас вручать будут. Нет, говорят — жалуются, что ты сидишь на стуле и газетки читаешь. Я говорю — а что ж мне ещё делать, если я так круто работаю, что у меня станки вообще не простаивают?

Нет, объяснили мне, это неправильно. На тебя смотрят люди и видят, что ты не работаешь, а сидишь на стуле с книжкой/газетой, попивая сок в своём — как это называется на заводе? В тюрьме это отряд )))

Так вот, получил я нагоняй, и рыдая удалился. Это была моя единственная гордость — в школе последний, по поведению последний, девки не дают, поговорить с кем-то существенно умнее меня не с кем, короче и так это был настоящий депрессивный ад в ежедневным нежеланием жить, а тут под нашими ногами земли клочок стремительно тает под напором вот этого вот…

Рядом со мной на заводе работал рыжий гинеколог Боря, который уже получил канадскую визу и благополучно сваливший туда через полгода — именно у него на отвальной я финально напился и меня наконец-то выгнали из киббуца, но это уже совсем другая история.

И вот Боря мне говорит — родной мой, это же социализм! А при социализме главное не работа, а создание её видимости. Поэтому забей на всё, возьми в руки отвёртку и ходи по заводу с озабоченным видом, и сам всё увидишь. Я говорю — так линия же на экспорт идёт, заказы из-за границы, меня когда ставили на этот участок, а не на ручной конвейер, объяснили какая это ответственность. А ты попробуй, сказал Боря, и увидишь.

Оскорблённый до глубины души, я решил проверить, и с картонкой под мышкой и отвёрткой в руке начал бестолково шариться по заводу. Пошёл к Володе, пообщался, пошёл в другой цех (о, точно! цех!), пообщался с одноклассниками, ещё куда-то пошарился. Станки, само собой, стоят — за ними же нужен присмотр всё-таки, я ж не для красоты там сидел (до 30 с чем-то лет, пока одна миллионерская клиентка не привела меня в магазин Армани и я не купил свой первый нормальный костюм, я считал себя настоящим полным уродом — и надев новый костюм случайно поймал себя в зеркале и понял, что это не так).

Станки стоят, я открываю станок, залезаю внутрь и втыкаю там на полчасика. Вылезаю, начинаю ходить вокруг с озабоченным видом. Снова ухожу к Володе, приношу оттуд спрей-маслёнку. Снова втыкаю внитри станка. Короче, я им устроил не видимость работы, а настоящий полный саботаж — чтоб знали, падлы буржуйские, как рабочего человека обижать.

Так прошло несколько недель, по смене в неделю, а через некоторое время меня снова позвали на ковёр. Ну что, думаю, окстились? Поняли, чем Сашенка на рабочем месте занимается и почему спокойно попивает сок, пока станки работают?

На беседе мне сказали — пришли сигналы с завода. Молодец, ты исправился! Тобой довольны! Ты начал работать как надо! Вот видишь, можешь же, когда хочешь!

Вот так закончился мой роман с социалистическим трудом. Много позже, спустя годы, на Кубе закончился мой социалистический романтизм, когда наш гид, рассказав политический анекдот, ПРИВЫЧНО оглянулся через плечо на всякий случай, не слышал ли кто — но это уже совсем другая история.

*********
Вот, собственно, такая весёлая и грустная история. А вы запомните, пожалуйста — НИКОГДА НЕ ИСПОЛЬЗУЙТЕ РАБОЧИЙ МЕЙЛ ДЛЯ ЛИЧНОЙ ПЕРЕПИСКИ!!!


Автор

Член коллегии адвокатов Израиля с 2001 года. Создал и возглавлял Комиссию по связям с государствами СНГ при Палате Адвокатов Израиля. Телефон 0545-490623


'О социалистическом труде, или один ВАЖНЫЙ совет' Комментариев пока нет

Будьте первым комментатором!

Хотите поделиться своими мыслями?

Ваш электронный адрес не будет опубликован.

© 2014-23 Lawyer A. Gambarian. All rights reserved. Built by WebProm

We use cookies to personalise content and ads, to provide social media features and to analyse our traffic. We also share information about your use of our site with our social media, advertising and analytics partners.
Cookies settings
Accept
Privacy & Cookie policy
Privacy & Cookies policy
Cookie nameActive

Privacy Policy

What information do we collect?

We collect information from you when you register on our site or place an order. When ordering or registering on our site, as appropriate, you may be asked to enter your: name, e-mail address or mailing address.

What do we use your information for?

Any of the information we collect from you may be used in one of the following ways: To personalize your experience (your information helps us to better respond to your individual needs) To improve our website (we continually strive to improve our website offerings based on the information and feedback we receive from you) To improve customer service (your information helps us to more effectively respond to your customer service requests and support needs) To process transactions Your information, whether public or private, will not be sold, exchanged, transferred, or given to any other company for any reason whatsoever, without your consent, other than for the express purpose of delivering the purchased product or service requested. To administer a contest, promotion, survey or other site feature To send periodic emails The email address you provide for order processing, will only be used to send you information and updates pertaining to your order.

How do we protect your information?

We implement a variety of security measures to maintain the safety of your personal information when you place an order or enter, submit, or access your personal information. We offer the use of a secure server. All supplied sensitive/credit information is transmitted via Secure Socket Layer (SSL) technology and then encrypted into our Payment gateway providers database only to be accessible by those authorized with special access rights to such systems, and are required to?keep the information confidential. After a transaction, your private information (credit cards, social security numbers, financials, etc.) will not be kept on file for more than 60 days.

Do we use cookies?

Yes (Cookies are small files that a site or its service provider transfers to your computers hard drive through your Web browser (if you allow) that enables the sites or service providers systems to recognize your browser and capture and remember certain information We use cookies to help us remember and process the items in your shopping cart, understand and save your preferences for future visits, keep track of advertisements and compile aggregate data about site traffic and site interaction so that we can offer better site experiences and tools in the future. We may contract with third-party service providers to assist us in better understanding our site visitors. These service providers are not permitted to use the information collected on our behalf except to help us conduct and improve our business. If you prefer, you can choose to have your computer warn you each time a cookie is being sent, or you can choose to turn off all cookies via your browser settings. Like most websites, if you turn your cookies off, some of our services may not function properly. However, you can still place orders by contacting customer service. Google Analytics We use Google Analytics on our sites for anonymous reporting of site usage and for advertising on the site. If you would like to opt-out of Google Analytics monitoring your behaviour on our sites please use this link (https://tools.google.com/dlpage/gaoptout/)

Do we disclose any information to outside parties?

We do not sell, trade, or otherwise transfer to outside parties your personally identifiable information. This does not include trusted third parties who assist us in operating our website, conducting our business, or servicing you, so long as those parties agree to keep this information confidential. We may also release your information when we believe release is appropriate to comply with the law, enforce our site policies, or protect ours or others rights, property, or safety. However, non-personally identifiable visitor information may be provided to other parties for marketing, advertising, or other uses.

Registration

The minimum information we need to register you is your name, email address and a password. We will ask you more questions for different services, including sales promotions. Unless we say otherwise, you have to answer all the registration questions. We may also ask some other, voluntary questions during registration for certain services (for example, professional networks) so we can gain a clearer understanding of who you are. This also allows us to personalise services for you. To assist us in our marketing, in addition to the data that you provide to us if you register, we may also obtain data from trusted third parties to help us understand what you might be interested in. This ‘profiling’ information is produced from a variety of sources, including publicly available data (such as the electoral roll) or from sources such as surveys and polls where you have given your permission for your data to be shared. You can choose not to have such data shared with the Guardian from these sources by logging into your account and changing the settings in the privacy section. After you have registered, and with your permission, we may send you emails we think may interest you. Newsletters may be personalised based on what you have been reading on theguardian.com. At any time you can decide not to receive these emails and will be able to ‘unsubscribe’. Logging in using social networking credentials If you log-in to our sites using a Facebook log-in, you are granting permission to Facebook to share your user details with us. This will include your name, email address, date of birth and location which will then be used to form a Guardian identity. You can also use your picture from Facebook as part of your profile. This will also allow us and Facebook to share your, networks, user ID and any other information you choose to share according to your Facebook account settings. If you remove the Guardian app from your Facebook settings, we will no longer have access to this information. If you log-in to our sites using a Google log-in, you grant permission to Google to share your user details with us. This will include your name, email address, date of birth, sex and location which we will then use to form a Guardian identity. You may use your picture from Google as part of your profile. This also allows us to share your networks, user ID and any other information you choose to share according to your Google account settings. If you remove the Guardian from your Google settings, we will no longer have access to this information. If you log-in to our sites using a twitter log-in, we receive your avatar (the small picture that appears next to your tweets) and twitter username.

Children’s Online Privacy Protection Act Compliance

We are in compliance with the requirements of COPPA (Childrens Online Privacy Protection Act), we do not collect any information from anyone under 13 years of age. Our website, products and services are all directed to people who are at least 13 years old or older.

Updating your personal information

We offer a ‘My details’ page (also known as Dashboard), where you can update your personal information at any time, and change your marketing preferences. You can get to this page from most pages on the site – simply click on the ‘My details’ link at the top of the screen when you are signed in.

Online Privacy Policy Only

This online privacy policy applies only to information collected through our website and not to information collected offline.

Your Consent

By using our site, you consent to our privacy policy.

Changes to our Privacy Policy

If we decide to change our privacy policy, we will post those changes on this page.
Save settings
Cookies settings